Friskvårdsbidrag
Underlätta för både personal & admin
- hantera friskvårdsbidrag i Doccit
Friskvårdsbidrag
Underlätta för både personal & admin - hantera Friskvärdsbidragen i Doccit.
Så här fungerar det:
Sätt en summa för personalens friskvårdsbidrag (samma för alla, eller individuellt) och ange vilka regler som gäller.
I Doccit-appen under "Personalkortet", fotar och laddar den anställa upp kvittot och fyller i information (önskad ersättning, typ av inköp/aktivitet).
Ansvarig ser inkomna ärenden, fyller i summan den anställde ska ersättas med och attesterar eller avslår ärendet.
Här noteras även om det finns kvarvarande summa att nyttja för den anställde och är inköpen uppdelade på flera tillfällen visas detta i en logg (allt detta ser även personalen själva i appen).
Attesteringen meddelas sedan den anställde - via push eller SMS - och fritext-meddelande för ärendet kan skickas med.
När "året" är slut nollas friskvärdsbidragen och nya summor för årets "pott" anges.
Funktionen "Friskvård" ingår i ert abonnemang och aktiveras under Kontrollpanelen.
Vad säger våra nöjda kunder
Doccit har förenklat vår tidrapportering. Tidigare fick vi lägga mycket tid på att sammanställa tider inför löneutbetalningar - nu får jag en suverän överblick på medarbetarna och inga timmar faller mellan stolarna.
Doccit hjälper oss också att hålla koll på våra medarbetares utbildningar, skapa körtillstånd, utföra riskbedömningar och egenkontroller med mera. Vi laddar upp våra besiktningsprotokoll för våra kranbilar, mobilkranar och teleskoplastare och kommer enkelt åt dom.
Våra medarbetare tycker mobil-appen är enkel att använda. Stort plus för den snabba supporten om man har frågor.
I vår verksamhet ändras planeringen dagligen och ofta tätt inpå jobben. Det jag uppskattar med resursplaneringen är enkelheten. Att få en bra överblick och enkelt kunna ändra uppdragen snabbt var avgörande i valet av ett planeringssystem.
Vi använder också funktionerna för personal och arbetsmiljö. Det har underlättat vardagen och gett oss bättre kontroll på uppgifter, information och utbildningar som ska hållas uppdaterade.
Nu är jag inte längre beroende av olika system, pärmar och excel-lösningar med utspridd information kring personaladministrationen. Vi hanterar allt i Doccit och har fått bättre kontroll och överblick. En annan fördel är att systemet påminner i god tid innan kompetenser, besiktningar och certifikat förfaller.
Vi värdesätter att systemet är logiskt uppbyggt och enkelt att jobba i.
